Über 50 Jahre Ihr zuverlässiger Partner für Ihr Personal
Bürokraft Arbeiter Reinigung Strasenbau Techniker Gebäudereinigung

contact - LEISTUNGS-STRUKTUREN

Mehrwert für Kunden bieten durch Erhöhung Ihrer Leistungsfähigkeit und Produktivität
nicht nur durch Erhöhung der Kopfzahl.

Überlassung von Arbeitskräften

Personalvermittlung

Payroll

Try & Hire

Dienstleistungen

Überlassung von Arbeitskräften:

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Der oder die Dienstnehmer gemäß Ihrem Anforderungsprofil oder Ihrem Zeitwunsch,
oder gemäß den bei unserer unverbindlichen Beratung festgelegten Kriterien werden
Ihnen aus unserem etwa 500 Personen umfassenden Mitarbeiterstab stunden- tage-
oder monatsweise gemäß Arbeitskräfteüberlassungsgesetz überlassen.

Der oder die Mitarbeiter bleiben nach wie vor Dienstnehmer von uns als Überlasser und
werden nur organisatorisch oder arbeitsschutzmäßig Ihrem Beschäftigerbetrieb
eingegliedert. Mit kleinen Ausnahmen obliegt Ihnen als Kunden das Weisungsrecht. Uns
obliegt die gesamte Personaladministration und –verrechnung. Ihnen als Beschäftiger
wieder mit kleinen Ausnahmen obliegt nur die Dienstaufsicht und Arbeitszeitbestätigung.

Nach Beendigung der vereinbarten Überlassungszeit/ des Arbeitsauftrages ist der oder sind
die Dienstnehmer wieder vollständig unserem Überlasserbetrieb (bis zur nächsten
Überlassung) eingegliedert.

Das ist die hervorragend geeignete Methode, um Arbeitsspitzen,  Mitarbeiterausfälle
oder –urlaube oder projektbezogen Ihren Personalstand kurzfristig und risikolos
angleichen zu können.

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Personalvermittlung:

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Sie beauftragen die Firma contact mit der Suche nach Personal aus deren großem „Mitarbeiterpool“ oder durch Personalsuche mittels verschieden tiefen Auswahlkriterien
oder einfach Headhunting. Sie als Kunde geben nur das Anforderungsprofil und den Zeitrahmen vor.

Wir suchen den für Sie bestgeeigneten Kandidaten und präsentieren Ihnen in der Regel
die „Top 3“ unserer Auswahl, aus denen Sie Ihren Wunschkandidaten wählen.

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Payroll:

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Entlastung in rechtlichen und organisatorischen Personalangelegenheiten.

Sie brauchen Personal, wollen sich aber mit organisatorischen und rechtlichen Fragestellungen
nicht belasten. Auch wenn Sie die Mitarbeiterzahl in Ihrem Unternehmen senken wollen, ist
unser Payroll - System die richtige Wahl.

Bei Ihnen bleibt die fachliche und disziplinäre Personalenscheidung, contact übernimmt für
Sie die rechtliche und organisatorische Last und das praktische „Alltagsgeschäft“ mit dem Personal – vom Krankenschein bis zur komplizierten Personalauslese und Personalauswahlverfahren. Durch unsere Vielseitigkeit und den seriösen Bekanntheitsgrad durch 5 Jahrzehnte lösen wir auch ausgefallene und komplizierte Anforderungen.

Das unkomplizierte contact-Payroll System eignet sich für mittel- bis langfristige Einsätze,
sowie für projektbezogene Aufträge.

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Try & Hire:

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Wichtige Entscheidungen brauchen Zeit.

Besonders bei Schlüsselpositionen ist es wichtig, bei einem neuen Mitarbeiter, die richtige Wahl zu treffen. Eine längere Probephase ist oftmals nötig, um zu sehen, ob dem Kandidaten das nötige Vertrauen entgegen gebracht werden kann. Wir können da auf einen über 50-jährigen Erfahrungsschatz zurückgreifen!

contact - Try & Hire ermöglicht es Ihnen, einen Kandidaten auf Überlassungsbasis länger zu testen, bevor Sie sich entscheiden, ob Sie ihn in Ihr Unternehmen aufnehmen wollen.

Sollte es notwendig sein, können Sie jederzeit den neuen Mitarbeiter durch einen anderen von uns ersetzt erhalten.

Vermeiden Sie teure Fehlgriffe, indem Sie wichtige Personalentscheidungen auf der Grundlage von längeren Probezeiten treffen.

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Dienstleistungen:

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Hiebei übertragen sie der Firma contact die komplette Erstellung eines Gewerkes.

Das heißt, für Sie als Kunden ist es ohne Belang, wie viel Personal und welche Materialien, Werkzeuge und Fahrzeuge wir einsetzen. Es ist durch einen Werkvertrag ausschließlich
ein bestimmter Erfolg oder die Erreichung eines bestimmten Zieles maßgeblich.

contact disponiert in Eigenverantwortung alle Parameter und ist für den Erfolg
verantwortlich.

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contact
- BERATUNG

  • unverbindliche, kostenlose Beratung in Personalfragen
  • komplette kundenbezogene Problemlösungen
  • nicht nur ein fairer Partner mit über 50 Jahren Erfahrung bei der Lösung Ihrer
    Personalprobleme, sondern mit seiner schlanken Struktur auch sehr preisbewusst


Nichts stärkt uns mehr, als das Vertrauen das uns unsere Kunden entgegenbringen.

Die Frage „wer kommt morgen“ stellt sich bei contact nicht, weil nach Möglichkeit die selben
Mitarbeiter beim gleichen Kunden bleiben.

Fingerspitzengefühl bei der Auswahl von Personal insbesondere für heikle Aufgaben bewirkt eine
hohe Kundenzufriedenheit.

contact - PERSONAL-QUALIFIKATIONEN

  • Reinigung - Objektbetreuung, Unterhalts- und Bauendreinigung vornehmlich auf
    Hochhäuser und Großobjekte spezialisiert, und genauso kompetent für die
    tägliche Unterhaltsreinigung in Büros, Produktionsbetrieben, Appartements, etc.
  • Gewerbe - einfache Hilfskräfte, Lagerarbeiter, Möbelträger, Kommissionierer,
    Staplerfahrer, sowie auch Facharbeiter, wie Tischler, Schlosser, Maler, Elektriker etc.
  • Industrie - vom Fließbandfacharbeiter über Kontrolle und Verpackung bis zum
    mittleren Management  
  • Büro - von Dateneingabekräften, Rezeptionisten, Telefonisten bis hin zu
    Buchhaltern und Vorstandssekretärinnen u.v.m.
  • Bau - Baufacharbeiter, wie Maurer, Spalierer, Fassader, Bund- und
    Schalungszimmerer, Kranführer, etc. und Bauhelfer
  • Technik - HTL-Absolventen, Studienabgänger, sowie qualifizierte und erfahrene
    Techniker aus sämtlichen Bereichen,
    wie Nachrichtentechniker, Elektrotechniker, Regelungstechniker, etc.
  • Mittleres Management - Abteilungsleiter, Referenten, etc.

contact - LEITMOTIV

Daß "leistungsfähig, pünktlich und verlässlich" nicht das einzige Leitmotiv von 
contact
 ist, beweisen oftmalige langfristige Einsätze der ursprünglich meist kurzzeitig
angeforderten Arbeitskräfte. Prompte und pünktliche Einsätze - auch zu schwierigen
Zeiten und Orten - erledigt contact mit Hilfe firmeneigener Busse, welche bei Bedarf 
"rund um die Uhr" die Mitarbeiter zu den Arbeitsstätten und Einsatzorten der Kunden bringen.

contact - KUNDENNUTZEN

Wir schaffen nicht zuletzt durch hohe Innovationsbereitschaft und
Hilfsbereitschaft eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit, die wieder letztlich eine hohe
Kundenzufriedenheit bringt!


contact - UMFASSENDE KUNDENBETREUUNG

Etwa ein halbes Dutzend weiterer Gewerbeberechtigungen und Konzessionen sind eine
zusätzliche wichtige Voraussetzung für umfassenden und maßgeschneiderten Service
für den Kunden.


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